Gestión del talento humano

Fonvalmed

Gestión del talento humano

Te damos la bienvenida a Fonvalmed, una entidad que está enfocada en trabajar día a día en su cultura organizacional, mejorando la comunicación de los procesos y el clima laboral. Queremos que cada persona que conforma este gran proyecto se sienta feliz y orgulloso de hacer parte de esta familia; es por esta razón que estamos creando un nuevo espacio en la web, para tener más cercanía con cada uno de ustedes y estemos informados de los nuevos procedimientos que están a cargo de Talento Humano.

Sistema de SG - SST

El Ministerio del Trabajo comprometido con las políticas de protección de los trabajadores colombianos y en desarrollo de las normas y convenios internacionales, estableció el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), el cual debe ser implementado por todos los empleadores y consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua, lo cual incluye la política, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoría y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y la salud en los espacios laborales.

 

El sistema de gestión aplica a todos los empleadores públicos y privados, los trabajadores dependientes e independientes, los trabajadores cooperados, los trabajadores en misión, los contratantes de personal bajo modalidad de contrato civil, comercial o administrativo, las organizaciones de economía solidaria y del sector cooperativo, las empresas de servicios temporales, las agremiaciones u asociaciones que afilian trabajadores independientes al Sistema de Seguridad Social Integral; las administradoras de riesgos laborales; la Policía Nacional en lo que corresponde a su personal no uniformado y al personal civil de las Fuerzas Militares.

 

Institucional y jurídicamente fue determinado mediante Decreto 1072 de 2015 Libro 2, Parte 2, Titulo 4, Capitulo 6.

 

  • Capacitación SG-SST
  • Perfil Sociodemográfico
  • Consentimiento de uso de datos

Reportes

Resolución 1111 de 2017

 

De acuerdo a la resolución 1111 de 2017, en la cual se definen los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para empleadores y contratantes, FONVALMED adopta realizar el seguimiento donde se registran las incapacidades por accidente de trabajo, enfermedades comunes, maternidad y enfermedades profesionales.

 

Reporte de Incapacidad

 

Diligencia en línea el formulario y recuerda anexar y enviar tu certificado de incapacidad al correo talento.humano@fonvalmed.gov.co

 

Reporte de condiciones accidentes e incidentes

 

Descargue el formato de Reportes de condiciones, incidentes y accidentes laborales, el cual deberá ser enviado totalmente diligenciado al correo electrónico talento.humano@fonvalmed.gov.co

Recuerda que tienes de 24 a 48 horas para notificar y diligenciar el reporte.

Punto de atención presencial

Sede Aeropuerto Olaya Herrera:

Carrera 65 No. 13 -157 piso 2 oficina 209 Medellín, Antioquia.

Horario

Lunes a jueves de 7:30 a. m. a 12:30 p. m. y 1:15 pm a 5:30 p.m. y Viernes de 7:30 a.m. a 12:30 pm y de 1:15 pm a 4:30 p. m.

Sede Centro Administrativo Distrital La Alpujarra:

Calle 44 No. 52 - 165 Taquillas 4 y 5 Medellín, Antioquia.

Horario

Lunes a jueves de 7:30 a. m. a 5:30 p. m. en jornada continua y viernes de 7:30 a. m. a 4:30 p.m.

Línea de servicio a la ciudadanía:

+57 (604)557 0246

Correo físico o postal

Carrera 65 No. 13 -157 piso 2 oficina 209 C.P2090035 Medellín, Antioquia.

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